SUNGAIPENUH, Signalberita.com – Pemerintah Kota Sungai Penuh belum berencana membuka rekrutmen Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) paruh waktu dalam waktu dekat. Saat ini, pemerintah daerah lebih memprioritaskan peningkatan kinerja dan optimalisasi aparatur yang telah bekerja.
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Sungai Penuh, Affan, mengatakan hingga kini belum ada instruksi maupun regulasi baru yang menjadi dasar pelaksanaan pengangkatan PPPK paruh waktu di lingkungan Pemkot Sungai Penuh.
“Untuk ke depan belum ada instruksi maupun regulasi mengenai pengangkatan PPPK paruh waktu di lingkup Pemkot Sungai Penuh,” ujar Affan.
Menurutnya, fokus pemerintah daerah saat ini adalah memastikan seluruh aparatur sipil negara (ASN) dapat menjalankan tugas secara maksimal dan memberikan pelayanan yang optimal kepada masyarakat.
“Fokus kita yang utama saat ini adalah kinerja ASN itu sendiri. Untuk perekrutan baru sejauh ini tidak ada,” katanya.
Optimalisasi ASN Jadi Prioritas Pemerintah Daerah
Belum adanya rencana rekrutmen baru membuat Pemkot Sungai Penuh mengarahkan perhatian pada pemanfaatan sumber daya manusia yang sudah tersedia.
Kebijakan tersebut mencakup seluruh ASN, mulai dari pegawai negeri sipil (PNS), PPPK penuh waktu, hingga PPPK paruh waktu yang saat ini bertugas di lingkungan pemerintah daerah.
Affan menilai peningkatan kualitas kerja aparatur menjadi langkah penting, terutama di tengah kebijakan efisiensi anggaran. Pemerintah perlu memastikan pegawai yang tersedia mampu menjalankan tanggung jawab secara efektif tanpa mengabaikan kualitas pelayanan publik.
Ia juga mendorong setiap organisasi perangkat daerah (OPD) untuk mengembangkan inovasi yang sesuai dengan kebutuhan dan bidang kerjanya.
Menurutnya, ASN tidak cukup hanya menjalankan rutinitas administratif.
Aparatur juga diharapkan mampu menghasilkan gagasan baru yang dapat meningkatkan efektivitas pekerjaan dan memberikan manfaat nyata bagi masyarakat.
“Di tengah efisiensi anggaran saat ini, kita harus memberdayakan dan memanfaatkan tenaga ASN yang sudah ada. Terutama ASN di OPD yang mampu memberikan dampak kerja melalui inovasi,” jelasnya.
ASN Didorong Berinovasi dan Meningkatkan PAD
Selain meningkatkan kualitas pelayanan, Pemkot Sungai Penuh juga mendorong ASN berkontribusi terhadap peningkatan pendapatan asli daerah (PAD).
Affan mengatakan setiap OPD memiliki peluang untuk menciptakan terobosan sesuai tugas dan kewenangannya.
Inovasi tersebut diharapkan dapat memperbaiki pelayanan sekaligus mendukung potensi pendapatan daerah.
Karena itu, ASN diminta lebih peka terhadap persoalan di lapangan dan mampu mencari solusi yang efektif.
Ia menegaskan bahwa pelayanan kepada masyarakat tetap menjadi tanggung jawab utama setiap aparatur. Kelalaian dalam menjalankan tugas tidak boleh dibiarkan karena dapat berdampak pada kualitas pelayanan pemerintah.
“Pelayanan kepada masyarakat menjadi tugas utama ASN Sungai Penuh. Kita tidak mentolerir ASN yang lalai dalam menjalankan tugas,” tegas Affan.
Ia juga menyampaikan apresiasi terhadap aparatur yang mampu menunjukkan kinerja baik dan menghadirkan inovasi yang bermanfaat bagi daerah.
Efisiensi Anggaran, Rekrutmen Baru Belum Menjadi Prioritas
Dalam kondisi anggaran yang perlu dikelola secara efisien, pemerintah daerah dituntut memastikan setiap pengeluaran memberikan manfaat yang jelas.
Oleh sebab itu, optimalisasi pegawai yang sudah ada dinilai menjadi salah satu langkah yang dapat dilakukan untuk mendukung penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan daerah.
Pemkot Sungai Penuh juga perlu memastikan pembagian tugas ant pegawai berjalan efektif, sesuai kebutuhan organisasi dan beban kerja masing-masing OPD.
Melalui pendekatan tersebut, peningkatan produktivitas diharapkan dapat berjalan beriringan dengan penguatan pelayanan publik.
Dengan demikian, kebijakan belum membuka rekrutmen PPPK paruh waktu baru bukan berarti peningkatan kapasitas aparatur dihentikan. Sebaliknya, pemerintah daerah saat ini mengarahkan perhatian pada peningkatan kinerja, kedisiplinan, dan inovasi ASN yang telah tersedia.(Tim)
